Новости

Молодые работники АО «ДААЗ» (входит в структуру «КАМАЗа» – Группу ОАТ) приняли участие в форуме работающей молодёжи «Вектор роста», который прошёл в Ульяновской области.

В июле впервые для работающей молодёжи на базе СОК «Чайка» был организован форум «Вектор роста» при поддержке Федерального агентства по делам молодёжи. В мероприятии принимала участие активная молодёжь более 20 предприятий Ульяновской области. От АО «ДААЗ» на форум были направлены пятеро молодых работников предприятия.

Форум начался с образовательной части, в которую входили тренинги по трём направлениям: «Команда – формирование и управление», «Конфликтология – методы разрешения споров», «Тайм-менеджмент – как всегда и всё успевать». Далее следовала развлекательно-спортивная часть – игры по командообразованию: командная транспортировка ведра с шариками с завязанными глазами, решение головоломок, стрельба из лука, перетягивание каната. Все участники были разделены на четыре команды по цветам футболок: жёлтые «Пчелы», голубые «Бирюзовый-цвет кайфовый», оранжевые «Апельсинки», зелёные «Дети халка». По результатам игр победила команда «Апельсинки».

В вечернюю развлекательную программу вошла интеллектуальная игра КВИЗ по теме «Чё, самый умный?». В результате напряжённой умственной борьбы команда с участием сотрудников АО «ДААЗ» заняла почётное второе место с отрывом от лидера в 1 очко. Первый день форума завершился дискотекой и неформальным общением участников.

Во второй день форума прошла спортивная игра «Лазертаг». Сотрудники АО «ДААЗ» участвовали в ней в составе разных команд. Каждый участник смог проявить себя и получить полезные навыки. На форуме были раскрыты важные темы для молодёжи: создание сообществ на предприятиях, лидерство, конфликтология, тайм-менежмент. Игры в команде сплотили всех участников соревнований. После подведения итогов форума участники сделали групповую фотографию на память.

Сделку по приобретению грузовика с «КАМАЗ-ЛИЗИНГом» могут заключить как юридические лица, так и физические. С небольшими уточнениями.

Юридические лица и индивидуальные предприниматели могут приобрести в лизинг через Лизинговую компанию «КАМАЗ» любую технику на шасси КАМАЗ для своей бизнес-деятельности. Физические лица могут обратиться в «КАМАЗ-ЛИЗИНГ» за приобретением автотехники КАМАЗ с пробегом, равно как юрлица и ИП.

Кроме того, «КАМАЗ-ЛИЗИНГ» не предъявляет своим партнёрам никаких специальных требований. Главное, чтобы лизингополучатели были действующими и зарегистрированными организациями. Также нужно будет предоставить необходимый пакет документов, который обязательно проанализирует служба риск-менеджмента. С перечнем документов для заключения сделки с Лизинговой компанией «КАМАЗ» можно ознакомиться на главной странице сайта www.kamazleasing.ru в разделе «Как взять технику в лизинг?», подразделе «Заключите договор». Перечень документов для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей отличается.

«Клиенты «КАМАЗ-ЛИЗИНГа» находятся сегодня практически в каждом регионе России. Это предприятия малого и среднего бизнеса, крупные логистические компании, а также представители таких отраслей, как машиностроение, строительство, сельское хозяйство, нефте- и газодобывающая промышленность, торговля, лесное и жилищно-коммунальное хозяйство», – отметил генеральный директор АО «Лизинговая компания «КАМАЗ» Андрей Гладков.

«КАМАЗ» завершил поставку 329 автобусов по контракту, заключённому с крупнейшим пассажироперевозчиком Московской области АО «Мострансавто».

«КАМАЗ» поставил заказчику 329 рестайлинговых пригородных автобусов НЕФАЗ 5299-31-52 в установленные контрактом сроки. Практически все автобусы уже вышли на маршруты Подмосковья и обслуживают 50 из 57 городских округов Московской области. Таким образом, большинство жителей Московской области могут пользоваться современными комфортабельными автобусами НЕФАЗ.

«В этом году мы передали в Московскую область в общей сложности 409 автобусов НЕФАЗ. Поскольку такой значительный объём техники нуждается в грамотном техобслуживании, мы заключаем с эксплуатирующей организацией сервисный контракт, – отметил директор по пассажирскому транспорту Самат Саттаров. – Безусловно, партнёрство с АО «Мострансавто» важно для нашей компании, поэтому мы будем прикладывать все усилия, чтобы пассажироперевозчик остался доволен нашей продукцией».

Модернизированная пассажирская техника не так давно пополнила продуктовый портфель компании. Рестайлинговые пригородные автобусы НЕФАЗ отличает наличие накопительной площадки и аппарели для перевозки маломобильных пассажиров. Модель комплектуется автоматической коробкой передач и независимой передней подвеской, что обеспечивает плавность хода, комфорт и маневренность. Неизменным остается экологичность и безопасность, последнее обеспечивается прочным стальным каркасом кузова с боковыми панелями из композитного материала, которые гарантируют высокий эксплуатационный ресурс и пассивную безопасность. Пассажировместимость автобуса 86 человек, предусмотрено 36 мест для сидящих пассажиров и место для инвалида-колясочника. Для «Мострансавто» автобусы выполнены в соответствии с окраской транспорта Подмосковья. Автобусы также оснащены телематическим оборудованием, повышающим комфорт и безопасность транспортного средства: системой кондиционирования, видеонаблюдения, информирования пассажиров, диспетчеризации и бесконтактной оплаты проезда.

АО «Мострансавто» является одним из крупнейших пассажироперевозчиков Подмосковья. Предприятие охватывает своей деятельностью Московскую область, пригородные автобусные маршруты Москвы, а также сопредельные регионы: Тульскую, Владимирскую, Ярославскую, Рязанскую и Тверскую области. Ежедневно транспортом пользуются около полутора миллионов человек и в будущем пассажиропоток будет только расти. В связи с этим в регионе проводится регулярное обновление автобусного парка. Со своей стороны «КАМАЗ», отвечая на запросы потребителей, продолжает развивать линейку пассажирского транспорта. С учётом современных реалий компания выводит на рынок новые модели и модификации на санкционно устойчивой базе, которые востребованы в российских регионах.

На минувшей неделе на базе ПАО «КАМАЗ» состоялось совещание по вопросам развития студенческих инженерных отрядов и кадрового обеспечения отраслей промышленности и торговли в республике Татарстан.

Участие в мероприятии приняли депутат Госдумы РФ Альфия Когогина, руководитель Молодёжной общероссийской организации «Российские студенческие отряды» Михаил Киселёв, генеральный директор ПАО «КАМАЗ» Сергей Когогин, заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по безопасности Сирень Галиакберов, руководитель исполкома Набережных Челнов Фарид Салахов, молодёжный актив «КАМАЗа».

В рамках визита на «КАМАЗ» члены правительственной делегации посетили финишное производство компании и ознакомились с работой конвейера сборки кабин и главного сборочного конвейера автогиганта. На автомобильном заводе гости пообщались со студентами инженерных отрядов.

Главным пунктом деловой программы стало совещание по вопросам развития студенческих инженерных отрядов и кадрового обеспечения отраслей промышленности и торговли в Татарстане, которое прошло в здании генеральной дирекции «КАМАЗа».

История стройотрядов насчитывает уже несколько десятилетий, при этом практика временной трудовой занятости студентов не теряет актуальности, напротив, сегодня она получила широкое развитие. Для студентов это трудовой опыт, приобретение навыков, знакомство с производством и возможность заработать. Более того, в условиях острой нехватки квалифицированных кадров, которая характерна практически для всех российских регионов, студенческие отряды заслуживают особого внимания.

Как отметила депутат Госдумы РФ Альфия Когогина, символично, что «КАМАЗ» был выбран площадкой для проведения этого совещания. «Именно здесь, в 1969 году, с закладкой первого камня Камского автомобильного батыра началась невиданная по масштабу всесоюзная студенческая стройка. Сюда приехали самые одержимые молодые люди со всей страны. Они построили завод, основали город, завели семьи, и сейчас уже их дети и внуки продолжают их дело. Тогда, более 50 лет назад, это был мощнейший рывок для отечественной промышленности. Строительство «КАМАЗа» не только дало развитие этой территории и автомобильной промышленности, развитие получили и смежные отрасли. На новый уровень в стране вышло станкостроение, приборостроение, металлургия. Но самое главное, «КАМАЗ» дал возможность реализовать свою мечту, сделать карьеру, быть причастным к великому делу десяткам тысяч таких же молодых людей, какие сегодня трудятся на заводах «КАМАЗа» и на других предприятиях Татарстана и России в рамках российского студенческого движения», – подчеркнула она.

О многолетней работе со студентами на современном этапе истории компании рассказал генеральный директор «КАМАЗа» Сергей Когогин. «Мы активно взаимодействуем с образовательными организациями, налажено сотрудничество почти с сотней вузов и колледжей по различным направлениям. У студентов есть возможность в период учёбы работать на предприятии. На «КАМАЗе» созданы хорошие условия для закрепления молодых кадров на производстве. В этом году при содействии движения «Российские студенческие отряды» и при поддержке руководства республики мы привлекли к работе и студенческие отряды», – отметил руководитель. Он также подчеркнул, что, выбирая работу на промышленных площадках республики в летний период, молодёжь получает отличную возможность принести пользу промышленности, получить новый опыт, для многих это первый трудовой опыт. Кроме того, многие уже на этом этапе определяются с дальнейшей карьерой, что тоже важно.

В 2023 году работа компании со студентами получила новый вектор развития. Весной была достигнута договорённость о создании первых камазовских дружин в количестве 200 человек. Благодаря содействию «Российских студенческих отрядов» в подразделениях ПАО «КАМАЗ» с июня работают 158 студентов из девяти образовательных организаций России. Компания готова к расширению сотрудничества.

В рамках совещания с докладом об итогах и важности профессионального обучения участников студенческих отрядов выступил зампредседателя Комитета по молодёжной политике Госдумы РФ, председатель правления Молодёжной общероссийской общественной организации «Российские Студенческие Отряды» Михаил Киселёв. Он рассказал о мерах, которые принимаются на законодательном уровне для повышения эффективности работы по развитию студенческих инженерных отрядов, а также призвал к усилению взаимодействия представителей студотрядов, образовательных учреждений и реального производства. В частности, было отмечено, что направление на обучение студентов производственных отрядов должно быть основано и продиктовано реальными потребностями производства. Свои предложения по совершенствованию системы взаимодействия студотрядов с ПАО «КАМАЗ» и другими промышленными компаниями Татарстана, основанными на пожеланиях самих студентов, озвучила первый заместитель министра по делам молодёжи республики Татарстан Софья Мустафина.

Сегодня, 24 июля, начался корпоративный оплачиваемый отпуск работников ПАО «КАМАЗ».

Отдых камазовцев продлится до 6 августа. Производство основной продукции, приостановленное на период двухнедельного корпоративного отпуска, будет запущено 7 августа. Напомним, практика корпоративного отпуска успешно применяется на «КАМАЗе» уже несколько лет и введена в целях рациональной организации производства и использования рабочего времени и времени отдыха персонала.

В штатном режиме продолжает работать часть персонала, занятая реализацией продукции, проведением годовой инвентаризации, составлением различной отчётности, а также сотрудники, в обязанности которых входит расчёт и начисление заработной платы, осуществление приёма и увольнения, обработка срочной распорядительной документации, согласование договоров, жизнеобеспечение зданий и сооружений, ремонт оборудования. Этим работникам ежегодный основной и дополнительные отпуска, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, предоставляются в течение года в соответствии с утверждённым графиком отпусков.

В минувшие выходные в п. Тихоново Менделеевского района состоялся традиционный Фестиваль туризма, культуры и спорта ПАО «КАМАЗ».

Фестиваль туризма, культуры и спорта проводится по инициативе Профсоюзного комитета «КАМАЗа» более 10 лет. Каждый год молодые камазовцы собираются на три дня, чтобы в полевых условиях побороться за Кубок Чемпиона. В этом году было зафиксировано рекордное количество участников: заявки на участие в камазовском турслёте подали свыше 250 сотрудников заводов, подразделений и организаций компании. Также впервые в Фестивале приняла участие команда из ПАО «НЕФАЗ», дочернего предприятия «КАМАЗа» в Башкирии.

Ежегодно оргкомитет определяет тему фестиваля, в соответствии с которой команды готовят творческие номера. В этом году она была посвящена народам России и различным видам спорта. На протяжении трёх дней 17 команд соревновались в скорости, меткости, ловкости. Соревновательная программа включала в себя две части – творческую и спортивную. Победители туристического слёта определялись по наибольшему количеству набранных баллов, также предусмотрена так называемая кубковая система.

В торжественной церемонии закрытия фестиваля и награждения победителей приняли участие генеральный директор «КАМАЗа» Сергей Когогин, депутат Госдумы РФ Альфия Когогина, председатель профкома компании Ильдар Шамилов.

«Дорогие друзья, рад видеть вас всех здесь, на этом замечательном празднике туризма! Я не понаслышке знаю, что туризм – это удел сильных людей, как телом, так и духом. Особенно духом. Думаю, что вы все с пользой провели эти замечательные выходные вместе со своими коллегами и друзьями», – отметил Сергей Когогин, подводя итоги фестиваля.

В результате, Кубок Чемпиона завоевал блок заместителя генерального директора – директора по развитию, им же достался и Кубок туризма. Второе место у команды литейного завода, которая забрала также Кубок спорта.  На третьем месте оказалась команда прессово-рамного завода. Кубок культуры завоевала команда кузнечного завода, а Малый кубок получили сотрудники ООО «АвтоЗапчасть КАМАЗ». Команде АО «Ремдизель» был вручён спецприз от генерального директора «КАМАЗа» – Кубок «За волю к победе». В свою очередь, команда «НЕФАЗа» получила спецприз от Депутата Госдумы Альфии Когогиной – «Кубок Дружбы».